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兩年前和家人一起去旅行,玩五天四夜當然要找住的地方囉~~
還好朋友介紹這間奧芬巴赫潘諾馬飯店 (Panorama Hotel Offenbach)
服務不錯而且住起來滿舒服的而且價格也不貴~~
家人也很喜歡~~所以囉~~下個月要和家人去旅行,
全家一致通過還是要去住這間奧芬巴赫潘諾馬飯店 (Panorama Hotel Offenbach)
真是玩的開心~住的也舒服!!
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
奧芬巴赫潘諾馬飯店 (Panorama Hotel Offenbach) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
以下是 奧芬巴赫潘諾馬飯店 (Panorama Hotel Offenbach) 的介紹 如果也跟我一樣喜歡不妨看看喔!
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
關於奧芬巴赫潘諾馬飯店
簡介
知名訂房網
想要盡情體驗美茵河畔法蘭克福的精彩， 奧芬巴赫潘諾馬飯店絕對是您的最佳旅伴。 在這裡，旅客可輕鬆前往市區內各大旅遊、購物、餐飲地點。 飯店位置優越讓旅客前往市區內的熱門景點變得方便快捷。
相信奧芬巴赫潘諾馬飯店的周到服務和一流設施會讓您此行終生難忘。 飯店擁有一系列獨具特色的服務，例如：所有房型皆附免費WiFi, 公共區域WiFi, 家庭房, 送洗服務, 酒吧。
在這裡，您能真切的感受最極致的舒適住宿體驗，部分客房提供清潔用品, 浴巾, 鏡子, 鞋類清潔用品, 煙霧偵測器，給住客更完整的服務。 除此之外，飯店各種娛樂設施一定會讓您在留宿期間享受更多樂趣。 奧芬巴赫潘諾馬飯店地理位置優越，設施先進，是最熱門的飯店之一。
服務設施摘要
餐飲服務
酒吧
清真餐廳
服務與便利設施
吸菸區
送洗服務
商店
兒童專屬
家庭房
接待設施
可帶寵物
可使用語言
英語
阿拉伯語
德語
預訂與入住須知【必讀】
孩童收費標準＆加床規定
0至2歲(含)嬰幼兒 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。【提醒您】嬰兒床可能會需要付費使用。 |
3至12歲(含)兒童 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。 |
- 超過12歲住客將被視為大人收費(不含12歲之住客)。
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
實用入住資訊
入住與退房時間
最早可辦理入住的時間: 03:00 PM
最遲可辦理入住的時間: 11:00 PM
最早可辦理退房的時間: 06:00 AM
最遲可辦理退房的時間: 12:00 AM
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
婆媳問題千古難解，連帶地也讓夾在中間的男方頭疼不已，但卻有一名男網友抱怨，把女友帶回家給長輩認識後，家人卻對女友超級好，父母更是把女友當成親生女兒一般，自己想搬出去住，女友認為租金太貴，住在他家就好，讓他直呼「這女的其實是外星人吧！」
該名網友在臉書粉絲專頁《靠北女友》發文表示，自從帶女友回家給長輩認識後，「每個人都跟被她下蠱一樣，都對她超級好」，該名網友的父母更是將女友視為親生女兒，兩人吵架時女友第一個哭訴的人不是她的朋友、父母，而是未來的公公、婆婆，之後再找自己的父母親哭訴一次，導致網友先被自家爸媽罵一次，又被女友父母「關心」一次。
婚後是否與公婆同住，也是婆媳問題間的一大矛盾，但該名網友也沒有這問題。他表示，自己曾向女友提議搬出去住，女友竟然回他：「外面租金那麼貴，住你家就好了。」讓他傻眼直呼：「見鬼了！現在還有女的喜歡跟公婆住一起的？」
對此，許多網友紛紛留言表示該名網友很幸運，「沒有婆媳問題你還嫌棄？」、「你應該覺得慶幸」、「這樣的女生哪裡找啊」、「這根本是炫耀文」，還有網友開玩笑表示：「會不會是失散多年的妹妹？」、「你確定你女友不是你父母在外遺失的女兒？」
資誠聯合會計師事務所 26 日發布「2017全球數位智商調查報告」結果顯示，全球企業目前主要投資的技術重點，依序為物聯網（73%）、人工智慧（54%）、機器人（15%）、3D列印（12%）、擴增實境（10%）、虛擬實境（7%）、無人機（5%）和區塊鏈（3%），而未來 5 年對於其商業模式最具破壞力的技術，主要是物聯網（42%）、人工智慧（22%）及機器人（13%）。
根據調查結果指出，全球 52% 的企業評估自身的數位智商為高，較去年的 67% 減少 15%，這顯示大多數組織還無法跟上數位革命的腳步。
雖然開發數位策略和探索新技術方面進展緩慢，高階主管仍致力於數位化作為企業成長的推動力，有 73％ 受訪者將營業額成長列為數位計畫的最大好處，其次是利潤增加（47％）和成本降低（40％），但有高達 80% 的受訪者表示，掌握機會使企業數位化是創新歷程的關鍵，僅有 43% 的企業認為他們有致力於數位創新的團隊。
至於期望從數位技術投資中獲得哪些價值？最被重視的是增加獲利（57%）及增加利潤（12%），但創造更好的客戶體驗（10%）並非是企業進行數位投資的主要目標。
調查亦顯示，以客戶為中心的企業相當重視新興技術的探索、具有專職的創新團隊及利用客戶諮詢小組蒐集意見。這些企業也計畫在未來 3 年中投資更多資源於擴增實境和虛擬實境。
資誠企管顧問公司副董事長劉鏡清分析，透過數位方式提升公司競爭力與營運績效是近年台灣企業發展的主軸，但是資金、數位能力、人才及文化是台灣企業發展數位化過程中的 4 大難題。低毛利使投資資金受限，因此企業應找出關鍵數位轉型點，集中資源的投入，使成功機率增加，尤其應強化數位能力中的商業模式創新力，這比專注於數位技術來的有效果。同時，組織創新也有助於數位能力提升，設立數位長或將IT部門位階提高，都很重要。
此外，劉鏡清認為，為員工和客戶發展高品質的使用者體驗，是優化數位智商最重要的關鍵，企業也從數位投資中獲得全面的價值，而專注於透過技術創造更好的客戶經驗的組織，往往在各個領域採用更成熟的數位化策略，並獲得更好的成果，建議台灣企業應放棄產品思維，改為以客戶為核心的「同理心」思維，創造客戶價值。
雖然這些數位科技的潛力相當可觀，劉鏡清也提到，企業除了應用新技術改善績效外，也應掌握市場發展趨勢，創造更多的成長機會，而高階主管需要對新興技術發展出嚴謹的管理方法，包括以正式架構去發掘開發中的最新技術、了解這些技術的真正影響、分享測試計畫的成果，並在整個企業快速擴展，在新興平台和生態系統中發揮作用。
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